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(Mainland China)
Hualong Handbag Packaging Co.,Ltd
Hualong Handbag Packaging Co.,Ltd
Classificação:
Avaliação do fornecedor:
País / Região:
China
Tipo de atividade:
Exportador, Fabricante, Atacadista, Empresa comercial
Anos com Global Sources:
1 ano
Mercados de exportação:
Ásia, Australásia, América Central/Sul, Europa Oriental, Oriente Médio/África, América do Norte, Europa Ocidental
1 ano
Perfil da empresa
Descrição geral da empresa
Especialização e parceria 10 anos com clientes globais
3,000sqm fábrica | 100% qualidade inspeção | 100 companheiros habilidosos
Especializada em Embalagem Sacos por 10 Anos
Fundada em 2015,Hualong Handbag Packaging Co., Ltd especializou-se em P & D, produção e vendas de sacos de embalagem por 10 anos, incluindo sacos de presente, sacos de compras, sacos médicos, sacos de brinquedo, sacos cosméticos e sacos de papelaria.
Área de construção de 3.000 metros quadrados
A empresa está localizada emDongguan, província de Guangdong, China. Temos uma área de construção de 3.000 metros quadrados. Nossa fábrica está bem equipada com máquinas avançadas para prototipagem, produção e QC. Existem quatro linhas de produção. Temos um total de 100 funcionários, dos quais 20 são proficientes em tecnologia e gestão.
Clientes na China, Europa, EUA, Japão, etc.
Nosso princípio de negócio é “cliente primeiramente, qualidade do artesão, e serviço orientado”. Nós prometemos que os clientes vão comprar com confiança e usar com garantia. Nossos clientes são principalmente marcas e empresas na China, Europa, EUA, Japão, etc.
Trabalhe Conosco Agora
Nos últimos anos, conseguimos reconhecimento e apoio de clientes em casa e no exterior. Esperamos que possamos trabalhar em conjunto com mais clientes para um futuro ganha-ganha.
Informações básicas
Capitalização total
Escolha Não Divulgar
Ano de criação
2015
Total de funcionários
100 a 149
Certificado da empresa
ISO 9001:2015
Certificado do produto
Relatório de teste
Tipo de atividade
Capacidades comerciais
Total de vendas anuais
Escolha Não Divulgar
Percentagem de exportação
50 por cento a 54 por cento
Serviço OEM
Yes
Pequenas encomendas aceites
Yes
Nomes das marcas
NA
Condições de pagamento
TBD
Vantagens competitivas principais
Capacidade de produção, Capacidade OEM, Confiabilidade, Departamento de P & D experiente, Especificações do comprador aceites, Linha de produtos grandes, ODM (projeto original & fabricação), Reputação
Outras vantagens competitivas
NA
Cliente principal
NA
Mercados de exportação
Detalhes do registo comercial
Empresa registada
东莞市华隆手袋包装有限公司
Número de registo
91441900MA53FNYC86
Morada de registo da empresa
广东省东莞市横沥镇山厦工业区路11号1号楼201室
* Na China, os nomes e as moradas das empresas são registados apenas em chinês.
Capacidade de produção
Informações da fábrica
Tamanho da fábrica
3000 Metro quadrado
N.º de linhas de produção
NA
Número de funcionários de produção
40 a 59
Número de funcionários de controlo de qualidade
5 a 9
Ano de criação
NA
Número de funcionários de I&D
5 a 9
Morada
11 Road, Unit 1, Building 201, Shansha Industrial Zone, Hengli Town, Dongguan City, Guangdong, China
Outra capacidade de produção
Vantagens do site
Localização geográfica
Transporte conveniente: Dongguan está localizado na parte centro-sul da província de Guangdong, com uma posição geográfica superior. É cercado por grandes cidades como Guangzhou, Shenzhen e Hong Kong, e tem uma rede de transporte bem desenvolvida. Principais rodovias e ferrovias convergem aqui, proporcionando grande conveniência para o transporte de mercadorias.
Proximidade dos portos: Dongguan fica perto do porto de Guangzhou e Shenzhen, facilitando o comércio internacional e as exportações de carga, o que reduz os custos e o tempo de transporte.
Controlo da qualidade
Outro controlo da qualidade
Descrição do Departamento de Controlo de Qualidade/Suporte Técnico
Queridos todos,
Somos uma fábrica especializada em embalagens de bolsas, dedicada a fornecer produtos e serviços de alta qualidade aos nossos clientes. Aqui, eu gostaria de apresentar nosso Departamento de Qualidade.
A missão do nosso Departamento de Gestão da Qualidade é garantir que cada produto atenda aos padrões internacionais de qualidade para satisfazer as necessidades e expectativas dos clientes. Implementamos rigorosos processos de controle de qualidade para garantir que os produtos sejam cuidadosamente inspecionados em todas as etapas da produção.
Procedimentos de controlo de qualidade
Planejamento 1. Quality
2. Design e Desenvolvimento
Controle do processo 3. Production
Inspeção 4. Quality
Gestão 5. Defeito
6. Feedback do cliente
7. Melhoria Contínua
Perfil do registo comercial
by TÜV SÜD
As informações do fornecedor indicadas abaixo foram obtidas junto das agências governamentais competentes no país do fornecedor e estão sujeitas a alteração sem aviso prévio. Os procedimentos de verificação do Perfil de registo comercial foram realizados por TÜV SÜD, uma agência de crédito independente
Ler exclusão de responsabilidadeMorada registada
Room 201,1st Building,No.11 Industrial Road,Shan Xia,Heng Li Town,Dongguan,Guangdong
Data de incorporação
2019/07/07
Forma jurídica
Empresa de responsabilidade limitada
Estado da empresa
Ao vivo
Agência de registo
Market Supervision Administration of Dong Guan Municipality
N.º de registo
91441900MA53FNYC86
Capital autorizado
RMB300,000
Capital realizado
NA
Licenças de importação e exportação
Yes
Representante legal
Li bo lan
Âmbito da atividade
Itens gerais: fabricação de malas e bolsas; Vendas de malas e bolsas; Processamento de tecidos têxteis; Vendas de malhas e têxteis e matérias-primas; Vendas de têxteis industriais confeccionados; Fabricação de produtos de couro; Vendas de produtos de couro; Fabricação de produtos de borracha; Vendas de produtos de borracha; fabricação de brinquedos; Venda de brinquedos; Fabricação de produtos de papel; Venda de produtos de papel; Venda de embalagens Materiais e produtos; Fabricação de produtos plásticos; Vendas de produtos plásticos; Vendas de mercadorias em geral; Vendas pela Internet (Exceto para as vendas de mercadorias que exigem licença); Importação e exportação de mercadorias; Importação e exportação de tecnologia. (Exceto sujeito à lei para aprovação do projeto, independentemente realizar atividades comerciais de acordo com a lei com licença comercial)
Expiração da autorização de exercício de atividade
Acionistas
Li bo lan
Certificações
Certificações das empresas
Imagem Norma /Número Emitida por Data de disponibilidade Âmbito/Alcance
ISO 9001:2015 SAQI (Shenzhen)certification testing Co.,Ltd.
2025/08/08
-
2028/08/07
QMS
Certificações de produtos
Imagem Norma / Número Emitida por Validade Nome do produto Modelo
Relatório de teste Guangzhou Supreme Technology & Testing Service Co. , Ltd.
2025/12/05
~
Sem data de validade
Sacola de compras Ver lista
Códigos de conduta
Igualdade de oportunidades de emprego/Não discriminação
Acreditamos que todos os termos e condições de emprego devem ser baseados na capacidade do indivíduo de fazer o trabalho e não com base em características ou crenças pessoais. Fornecemos aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação, assédio, intimidação ou coerção relacionada direta ou indiretamente a raça, religião, orientação sexual, opinião política ou deficiência.
Política em matéria de trabalho forçado
Não usamos nenhuma prisão, escravo, contratado ou trabalho forçado na fabricação de nenhum de nossos produtos.
Política em matéria de trabalho infantil
Nós não utilizamos trabalho infantil na produção de qualquer produto. Não empregamos nenhuma pessoa com menos de 15 anos (ou 14 anos onde a lei local permitir), ou a idade em que a escolaridade obrigatória terminou, o que for maior.
Política em matéria de horas de trabalho
Mantemos horas de trabalho razoáveis para funcionários com base nos limites de horas regulares e extras permitidos pela lei local, ou onde a lei local não limita as horas de trabalho, a semana regular de trabalho. As horas extras, quando necessário, são totalmente compensadas de acordo com a lei local ou a uma taxa pelo menos igual à taxa de compensação horária regular se não houver taxa de prêmio legalmente prescrita. Os funcionários têm permissão para dias de folga razoáveis (pelo menos um dia de folga a cada sete dias) e férias.
Política em matéria de coerção e assédio
Reconhecemos o valor de nossa equipe e tratamos cada funcionário com dignidade e respeito. Não usamos práticas disciplinares cruéis e incomuns, como ameaças de violência ou outras formas de assédio ou abuso físico, sexual, psicológico ou verbal.
Política em matéria de indemnização
Compensamos de forma justa nossos funcionários cumprindo todas as leis aplicáveis, incluindo as leis de salário mínimo, ou o salário vigente da indústria local, o que for mais alto.
Propriedade Intelectual
Seguimos e respeitamos rigorosamente todos os direitos de propriedade intelectual durante a condução de nossos negócios.
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